Deje de ser abnegado: cómo tomar el control de su búsqueda de empleo

Para nosotros en América Latina es casi inconcebible aplicar la información que viene a continuación, por la falta de oportunidades, uno debe aceptar casi que cualquier empleo y cualquier oferta; pero estando aquí en Canadá usted puede tener mucho mas control sobre el trabajo y condiciones del empleo al que aplicas y al que aceptas. Veamos.

Deje de ser abnegado: cómo tomar el control de su búsqueda de empleo

Forbes -Jack Kelly

Somos criados para ser educados, amables, considerados y respetuosos con nuestros ancianos y figuras de autoridad. Estas son buenas cualidades, pero hay una línea fina en la que estos rasgos positivos hacen que se aproveche. Su naturaleza amable, a veces, será percibida como debilidad por algunos y no la recompensarán. Cuando se trata de entrevistas, esto sucede todo el tiempo. Esto es lo que debe hacer para recuperar el control.

Cuando un reclutador o un representante de recursos humanos de una empresa se comunica con usted sobre un trabajo, no tiene que ser pasivo y flexible. Si está interesado en el trabajo, no dude en decírselo, pero no solo envíe su currículum y espere lo mejor. Pregúntele a la persona cuánto está ofreciendo por el trabajo. Pregunte sobre el nivel, el título corporativo y la razón por la que está abierto. Presiona para obtener más información y detalles que rodean la oportunidad. Esta es una información crítica que debe conocer antes de embarcarse en un largo proceso de entrevistas de tres a seis meses. Si la persona le rechaza o trata de evitar las preguntas, reconozca que es una señal de advertencia. Un consejo de mi parte es que muchos reclutadores llaman sobre ofertas de trabajo y carecen de los conocimientos fundamentales básicos sobre la posición y solo se preocupan por poner personas delante de la empresa. Si cree que este es el caso, no hay razón para avergonzar a la persona. Sea cortés, firme y hágales saber que usted está interesado y que necesitarán reunir más información sobre el trabajo y comunicarse con usted.

Antes de ir a una entrevista, asegúrese de verificar el período de tiempo de contratación. ¿Son dos semanas o seis meses? Exija que obtenga los nombres y títulos de los entrevistadores y la razón por la que forman parte del proceso. Pídale a su reclutador que le dé información de estas personas. Reconozco que esto suena casi grosero mientras lo escribo. Entonces, cuando dices estas cosas, hazlo de una manera amistosa. Es posible ser amable y asertivo.

Por ejemplo:

"Sr(a). Reclutador, realmente aprecio que haya pensado en mí para este trabajo. Estoy muy interesado en la empresa y la oportunidad. Para hacer mi mejor esfuerzo en la entrevista, sería útil tener los nombres de las personas, sus títulos y por qué están involucrados en el proceso de contratación. Además, si he tenido alguna experiencia previa con alguno de ellos, comparta sus ideas. Como usted sabe, cuanto más sé, mejor puedo prepararme, para sobresalir en el proceso de entrevista y aumentar mis posibilidades de obtener el trabajo. Ya que usted es compensado si me colocan, usted también se beneficiará. Incluso si no obtengo el trabajo, pero si lo hago bien, te hará lucir bien ya que proporcionó un candidato motivado, que hizo su tarea e investigación y ciertamente te usarán nuevamente para futuras tareas "

En muchos estados, existe una nueva ley que prohíbe a las empresas preguntar sobre el salario actual de un candidato. Otros estados que aún no tienen la ley vigente tienden a seguir esta tendencia también. Aunque esta es la ley, las compañías todavía intentarán escabullirte la información. De algunas vueltas y presione para averiguar cuánto están pagando por la posición. Si tiene la experiencia y sabe que puede hacer el trabajo, pero está ganando mucho menos, ¿por qué no debería obtener el salario más alto?

Si bailan en torno al tema, diga: "Parece un trabajo fantástico para el que estoy muy calificado". De acuerdo con su lista de empleos, poseo todos los requisitos, y luego algunos. Entiendo que el proceso de la entrevista requeriría que muchas personas de su empresa se tomaran un tiempo fuera de sus horarios importantes para reunirse conmigo. Para ser justos con usted y sus empleados, parece razonable compartir conmigo el rango salarial para que no pasemos por todo el proceso y terminemos muy lejos con respecto a la compensación y luego no funcione. Por lo tanto, para ahorrar tiempo y esfuerzo a todos, ¿podría compartir su mejor comprensión del rango de salario para este trabajo?

Debe hacer preguntas contundentes para descubrir cualquier problema o problema potencial que estén tratando de ocultarle. Sea audaz y haga las preguntas difíciles en la entrevista: “¿Qué haré exactamente en el trabajo? ¿A quién informaré? ¿Por qué está abierto este trabajo? ¿Por qué el trabajo ha estado abierto durante tanto tiempo? ¿Por qué se fue la última persona? ¿Cuál es el futuro de este trabajo? ¿Qué tipo de progresión profesional tendrá el trabajo?

No se deje intimidar para aceptar una oferta de compensación con la que no se sienta cómodo. Si sientes que el salario es más bajo de lo que crees que mereces, es perfectamente aceptable negociar.

Es apropiado decir: “Gracias por la oferta, me gustaron mucho todos los que conocí. Mi experiencia es perfecta para el rol y parece que puedo agregar valor a su equipo y crecer dentro de la organización. El salario parece más bajo de lo que esperaba y menos de lo que he visto con otras compañías con las que me reuní. Además, estoy seguro de que mi compañía lo igualaría fácilmente y trataría de hacerme quedarme. ¡Dicho esto, realmente quiero hacer que esto funcione! Si puede aumentar el salario a X, lo aceptaría (use un número que sea más alto de lo que desea, por lo que hay más espacio para las negociaciones). ¿Podrías consultar con las personas adecuadas y contactarme? Además, estoy cerca con otra oferta, pero prefiero su empresa y este trabajo. ¡Muchísimas gracias por esta oportunidad! Estoy seguro de que ambos podemos hacer que esto funcione ".

Puedes manejar otros asuntos que surjan de manera similar. Piense en esto como un partido de tenis. La compañía te golpea con una volea, luego golpeas la pelota con más fuerza y de forma más estratégica. Lo lanzan, pero luego le devuelves el golpe con fuerza y confianza. No tienes que salir de la cancha y lanzar la raqueta cuando las cosas se ponen difíciles. Solo supera, vence y derrota a los inteligentes, mientras los matas con amabilidad.

Ofertas de Empleo Agosto Septiembre

Encuentre aquí las ofertas de empleo de las tres ultimas semanas del 13 de agosto al 2 de septiembre del 2018, recuerde cada semana usted puede encontrar estas ofertas de empleo en el periódico impreso, La Portada Canadá y en la sección de empleos de su página web. 

Adjunto encontrara tres enlaces que les permitirán accesar la información completa de cada oferta de trabajo. En los archivos del enlace (PDF’s) encontrara los empleos, la descripción del cargo, los requisitos, habilidades y el sitio para aplicar directamente al empleo. 

Latinos en Canada – Trabajo blogspot, la pagina de Facebook Busco trabajo en Canada publica estos enlaces a modo de ayuda a la comunidad que vive actualmente en Toronto y el GTA, y sobre todo trata de brindar información para que ustedes mismos puedan mejorar sus búsquedas de empleo y actualizar sus hojas de vida o curriculum vitae. 

Toronto 
Pro Shop Attendant 
Location: Toronto, ON 
Commercial Lines Support 
Location: Toronto, ON 
Social Media & Marketing Intern 
Location: Toronto, ON 
Grill Cook 
Location: Toronto, ON 
Welder / sheet metal fabricator 
Location: Toronto, ON 
In-home Caregiver Sherry Dabir 
Location: Toronto, ON 
Sales Associate 
Toronto, ON 
Administrative Assistant Flight Attendant and Pilot Crew Scheduler (UNIFOR) 
Toronto, ON 
Clubhouse Server – Seasonal 
Location: Toronto, ON 
Receptionist – Bloordale 
Location: Toronto, ON 
3D Printing Operator 
Location: North York (Dufferin and Steeles) 
Jewellery Polishers 
Location: North York (Dufferin and Steeles) 
CNC Wood Machine Operator 
Location: North York, Ontario 
Financial Analyst - Entry Level 
Toronto, ON 
Graduate Hiring / Entry Level 
Toronto, ON 
Entry level job openings - full time 
Toronto, ON 
Now Hiring Entry Level - Paid Training 
Toronto, ON 
Immediate Hiring for Welders 
Toronto, ON 
Construction Coordinator Construction Department Construction Workers Handyman Painters Needed Toronto, ON 
Post Construction Cleaner 
Toronto, ON 
Part-Time, Store Associate, Marshalls, Dufferin Mall 
Toronto, ON 
Apprentice Electrician 
Location: Toronto, ON 

GTA 
Equipment stores clerk Location: 
Mississauga, ON 
Welder 
Location: Mississauga, ON 
Office Coordinator 
Location: Markham, ON 
Food & Beverage Server 
Location: Thornhill, ON 
Cafe supervisor / Barista 
Location: Etobicoke, ON 
Technician 
Location: Concord, ON 
ABA Therapist 
Location: Markham, ON 
Light Assembly Production - TOYOTA 
Location: Cambridge or Woodstock, ON 
Barista 
Location: Etobicoke, ON 
Kitchen Cabinet Installer 
Location: Mississauga, ON 
Accounts Payable Specialist 
Location: Etobicoke 
Mechanical Assembler 
Location: Woodbridge, Ontario 
Shipper / Receiver 
Location: Woodbridge, Ontario 
Industrial Spray Painter 
Location: Woodbridge, Ontario 
CNC Brake/Shear Press Operator 
Location: Woodbridge, Ontario 
Window Pane Machine Operator
Location: Scarborough, Ontario 
Purchase Coordinator
Location: Scarborough, Ontario 
Prepress Operator 
Location: Scarborough, Ontario 
Welder 
Location: Concord, Ontario 
Fabrication Welder 
Location Scarborough, ON 
Mig Welder 
Vaughan, ON Welder (Brampton) Brampton, ON 
Customer Service Representative 
Vaughan, ON 
General Laborer Positions - 
Mississauga! Mississauga, ON 
Technical Client Support Analyst 
Location: Mississauga, Ontario

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Oportunidades de Trabajo en Toronto y GTA

Trabajos para la semana del 30 de julio al 5 de agosto del 2018, busco trabajo en Canadá y Latinos en Canadá Trabajo trae esta semana 19 oportunidades de empleo. Revise el PDF donde puede encontrar la información completa de los empleos, los requisitos, las habilidades requeridas y el enlace para aplicar directamente. 

Toronto 

5131 Cashier/Customer Service 
5135 Receiver/Customer Service 
Client Services Representative - Ref # RCF-AB 
Software Developer - Ref # RCF-CB 
General Labourer - Ref # SH-IOJ 
Sales & Marketing Analyst - Ref # RCF-AB 
Banquet Server - Ref # YJC-CN 
Sales & Marketing Analyst - Ref # RCF-AB 
Child Care Provider 
Environmental Services Worker - Custodian 
Construction Manager 

GTA 

5133 Picker/Packer 
5132 Cleaner Shipper / Receiver (Night Shift) - Ref # EH-KW 
Sanitation Worker - Ref # EH-KW Night 
Warehouse Lead Hand - Ref # EH-KW 
Machine Operator - Ref # EH-KW
Sr. Systems Operations Analyst – REF # SC-IOJ 
Overnight Dispatcher - Ref # SH-IOJ 

Job Opportunities TTC Here 
Ontario Job Opportunities Here 
City Of Toronto Job Opportunities Here 
Toronto Jobs with Agencies & Corporations Here 
Government of Canada Job search Here 

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Ofertas para trabajar en Toronto

Trabajos para la semana del 23 al 29 de Julio del 2018, busco trabajo en Canadá y Latinos en Canadá Trabajo trae esta semana 17 oportunidades de empleo. Revise el PDF donde puede encontrar la información completa de los empleos, los requisitos, las habilidades requeridas y el enlace para aplicar directamente.

Toronto 

Festival Volunteer – TIFF Location: Toronto, ON 
Security Guard – CSS Location: Toronto, ON 
Material Handler Location: Toronto, 
Bilingual Spanish/English Account Manager Toronto, ON 
Spanish/English Bilingual Software Trainer Toronto, ON 
Content and Localization Manager, Spanish – Toronto Toronto, ON 
Hiring Experienced Line Cooks FT/PT – NIGHTS Toronto, ON 
Warehouse Worker - Midnight Shift UPS Toronto, ON 

GTA 

General Labourer - Ref # LSH-AA  Scarborough (Lawrence & Manse Rd.) 
Skilled Landscape Construction Worker Location: Various, ON 
Registered Massage Therapist-SEMI Location: Thornhill, ON 
Security Camera Technician Location: Etobicoke, ON 
Commercial Insurance Account Associate Location: Vaughan, ON 
Massage Therapy Location: Mississauga, ON 
Sales Promoter - Ref # CTCM-WP Location: Brampton, ON 
Truck Driver / Warehouse Associate – Ref # EH-KW Location: Brampton 
RBC Customer Service Representative - Ref # EH-KW Advice Centre – Mississauga 

Job Opportunities TTC Here 
Ontario Job Opportunities Here 
City Of Toronto Job Opportunities Here 
Toronto Jobs with Agencies & Corporations Here 
Government of Canada Job search Here 

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Busco Trabajo en Toronto y GTA

Trabajos para la semana del 16 al 22 de Julio del 2018, busco trabajo en Canadá y Latinos en Canadá Trabajo trae esta semana 11 oportunidades de empleo. Revise el PDF donde puede encontrar la información completa de los empleos, los requisitos, las habilidades requeridas y el enlace para aplicar directamente. 

Toronto

Customer Relations Representatives - Entry-level fun and goal-oriented... 
New Office!! Entry Level Marketing Representative 
Administrative Assistant 
Part Time & Entry Level Workers Needs. 
Spanish Call Centre Agent 

GTA

Warehouse Co-ordinator 
Land Survey Assistant 
Registered Massage Therapist - Queen Square 
Temporary Production Operator 
Brand Ambassador 
Social Media 

Job Opportunities TTC Here 
Ontario Job Opportunities Here 
City Of Toronto Job Opportunities Here 
Toronto Jobs with Agencies & Corporations Here 
Government of Canada Job search Here 

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El Airbnb para el trabajo remunerado por hora

Hyr, una aplicación que conecta restaurantes con trabajadores temporales, se está expandiendo para incluir tiendas minoristas a fines de este mes.

Hyr, una aplicación con sede en Toronto que conecta a los trabajadores temporales con bares y restaurantes que intentan ocupar turnos adicionales. (Taylor Simmons / CBC)

Una aplicación con sede en Toronto que conectará restaurantes y bares con trabajadores temporales pronto se expandirá al mercado minorista de la ciudad, añadiendo una nueva dimensión a la creciente economía de negocios y preguntándose sobre cómo proteger a los trabajadores que dependen de ella.

Hyr se lanzó en febrero de 2017 y cerca de 300 restaurantes de Toronto ahora lo usan y más de 5,000 trabajadores están usando la aplicación.

"Somos una especie de Airbnb para el trabajo remunerado por hora", dijo la cofundadora de la aplicación, Erika Mozes.

Para usar la aplicación, los trabajadores crean un perfil con su disponibilidad, pago preferido, incluso una foto. El restaurante también crea un perfil y publica turnos junto con lo que pagarán.

Los gerentes de restaurante pueden desplazarse por las aplicaciones y elegir el trabajador que desean.

La aplicación tiene un recorte de las ganancias, entre el 19 y el 30 por ciento, pero según Mozes, el salario resultante sigue siendo similar al estándar de la industria.

Una vez finalizado el turno, tanto el trabajador como el restaurante pueden calificarse entre sí para que los futuros usuarios sepan si el perfil coincide con la realidad.

Quién lo está usando

Los trabajadores de la aplicación suelen tener entre 19 y 29 años, y las mujeres representan alrededor del 60 por ciento, dijo Mozes.

La aplicación permite a los trabajadores crear un perfil, que les da a los empleadores una idea de su nivel de disponibilidad, historial de trabajo y calificaciones.

Retrasos en las regulaciones

Los investigadores de MaRS Discovery District están estudiando cómo Hyr se adapta al futuro del trabajo, así como también asesorando al equipo de la aplicación.

"Lo que es realmente interesante de Hyr es que habla a un grupo demográfico muy interesante que les permite adquirir experiencia, financiar lo que quieren hacer y ... les ayuda a encontrar un camino a seguir", dijo Krista Jones, directora general de Trabajo y Aprendizaje en MaRS. .

"Creo que el trabajo contingente es una parte permanente de cómo se ve el trabajo en el futuro ... es lo que las personas quieren, así como también cómo están evolucionando nuestros modelos de negocios".

Krista Jones cree que el trabajo contingente será una parte permanente del futuro, pero quiere ver políticas y regulaciones más innovadoras para proteger a esos trabajadores.

El camino a seguir

Por su parte, Hyr ofrece algunas soluciones interesantes, según Jones.

Nueva York es el único mercado de Hyr, pero la aplicación debería estar en otras ciudades a principios de 2019, según su cofundador.

La aplicación ofrece puntos por cada dólar ganado usando la aplicación. Una vez que los trabajadores alcanzan una cierta cantidad de puntos, pueden tomar un día pagado por enfermedad o un día de vacaciones. "Afortunadamente, para fines de este año, en lugar de un día de vacaciones, nos asociaremos con un proveedor de seguros para que puedan obtener beneficios médicos o dentales o un seguro", dijo Mozes.

La aplicación está creciendo desde sus mercados actuales en Toronto y Nueva York a más ciudades en 2019, agregó.

Su expansión en el mercado minorista de Toronto se producirá en algún momento más adelante este mes con "un buen número de marcas", y en el futuro,

Mozes cree que la aplicación podría funcionar en muchos otros sectores.

"A medida que crecemos vamos a agregar más habilidades", dijo Mozes.

"Ya sea que estés trabajando en un gimnasio, estás trabajando en un lugar comercial, estás trabajando en un lugar de hospitalidad ... realmente vemos esa expansión hacia el futuro".

Busco trabajo en Toronto y GTA

Trabajos para la semana del 9 al 15 de Julio del 2018, busco trabajo en Canadá y Latinos en Canadá Trabajo trae esta semana 15 oportunidades de empleo. Revise el PDF donde puede encontrar la información completa de los empleos, los requisitos, las habilidades requeridas y el enlace para aplicar directamente.

Toronto 

NOS Ambassador Team 
Executive Administrative Officer 
Line Cook 
Receptionist/Administrative assistant 
Caregiver – Herman 

GTA 

Production Worker – Total 
Intern Website Developer 
General Laborer/ Loaders 
Sous Chef 
Marketing Co-ordinator 
Construction CAD Technician 
Junior Personal Trainer 
Clubhouse Server 
Health & Safety Assistant 
Assistant Store Manager

Job Opportunities TTC    Here 

Ontario Job Opportunities  Here 
City Of Toronto Job Opportunities Here 
Toronto Jobs with Agencies & Corporations  Here
Government of Canada Job search   Here 

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Oportunidades de Trabajo en Toronto y GTA

Para esta semana traemos una lista de ofertas de trabajo en Toronto y el GTA, los trabajos requieren inglés, pero unos de ellos tiene como requisito el español. También incluimos trabajos de nivel de entrada o entry level.  

Nuevamente los motivamos a inscribirse en el blog, y enviar sus preguntas sobre empleos en Canadá. Para nosotros es más fácil ayudarlos si ya están ubicados en Canadá y si cuentan con el permiso de trabajo. No duden en consultarnos.

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Toronto 

Mover Positions Available 
Summer Student 
RN & RPN Hiring Event 
FOH Position - Guest Service/Host 
Cashier - Part-Time 
Dispatcher - Toronto 
Bilingual Manager (Spanish/English), Model Validation & Approval 
Bilingual BSA (Spanish) 
Private Spanish Tutors and Teachers - Central Island 

GTA

Woodworker Assembly 
Renovation Carpenter 
Technical Service Representative 011 – Commercial Insurance 
Personal Trainer 
Recruiter 
Skilled Labourer 
Junior Cabinet Maker 
Website & Social Media Co-ordinator

Job Opportunities TTC Here 
Ontario Job Opportunities Here 
City Of Toronto Job Opportunities Here

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Trabajo para Latinos en Canada

Para esta semana traemos una lista de ofertas de trabajo en Toronto y el GTA, los trabajos requieren inglés, pero unos de ellos tiene como requisito el español. También incluimos trabajos de nivel de entrada o entry level.  Van a encontrar empleos en Nestle Canada, algunos se publicaron y los otros los pueden encontrar en el enlace que va a la sección de empleos de la empresa.

Nuevamente los motivamos a inscribirse en el blog, y enviar sus preguntas sobre empleos en Canadá. Para nosotros es más fácil ayudarlos si ya están ubicados en Canadá y si cuentan con el permiso de trabajo. No duden en consultarnos.

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Caregiver – Naomi Location: Toronto, ON
Software Developer (Entry Level) Toronto, ON
Customer Service Representative (Spanish/English) Toronto, ON
Inside Sales Open House
Freelance Florist Toronto
Valet Driver Toronto
Brand Ambassador Location: GTA, ON
Social Media Marketing Location: Mississauga, ON
ASRS Technician Location: Mississauga, ON
Sampler/Receiver Location: Mississauga, ON
Order 2 Cash (O2C) Customer Solutions Analyst Location: Brampton, ON
Early Childhood Educator/ Early Childhood Assistant Location: Richmond Hill, ON
Graphic Designer (Entry Level) - Ref # AM-CTCM Location: Mississauga, Ontario
Entry Level Sales Representative Markham, ON
Job Opportunities TTC Here 
Ontario Job Opportunities Here 
City Of Toronto Job Opportunities Here

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Ofertas de empleo Junio 18 al 24 de Junio, 2018

Trabajos para la semana del 18 al 24 de junio del 2018, busco trabajo en Canadá y Latinos en Canadá Trabajo trae esta semana una lista de oportunidades de empleo, para Toronto y el GTA. Trabajos en TOYOTA. Revise el PDF donde puede encontrar la información completa de los empleos, los requisitos, las habilidades requeridas y el enlace para aplicar directamente.

Toronto

Personal Support Worker - Circle of Care 
Student Marketing and Communications Specialist 
SENIORS SUMMER PROGRAM COUNSELLOR 
Entry Level Electronics Position 
Entry Level | Customer Service | Marketing | Sales and Promotions 
Bilingual Spanish/English Account Manager 
Outbound Sales Representative - Bilingual (Spanish and English) 
Commercial Toronto Casting Call for Spanish Speakers (Pay is $4,500) 

GTA 

Registered Nurse 
Warehouse Associate 
Toddler and Casa Teachers Needed – Markham Campus 
Production Worker - Toyota 
Industrial Electrician - June-18 - Toyota 
Community Living Support Worker - Full Time Overnight 
JOB FAIR - WEDNESDAY JUNE 27th! 
RICHMOND HILL NORTH MERCHANDISING JOB FAIR

Toronto  City Hall Job Opportunities

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Ofertas de empleo para Toronto y el GTA

Trabajos para la semana del 11 al 17 de junio del 2018, busco trabajo en Canadá y Latinos en Canadá Trabajo trae esta semana 17 oportunidades de empleo, para Toronto y el GTA. Revise el PDF donde puede encontrar la información completa de los empleos, los requisitos, las habilidades requeridas y el enlace para aplicar directamente.

Toronto

Tour leader

Alarm Technician

Automotive Technician

GSE Mechanic 310S - Ref # EH-KW

Ramp Agent / Baggage Handler - Ref # EH-KW

Aircraft Fueller - Ref # EH-KW

Front Desk Receptionist - Ref # CTH-JL

Assistant Manager - Toronto, ON

Account Coordinator/Executive

Pricing Analyst

Server

Front Desk Agent - Part Time

Bier Markt Esplanade  Now Hiring!

GTA - Ontario

Arborist

Administrative Assistant

Administrative Assistant - Mental Health & Addictions

Financial Analyst, Inventory & Costing

Toronto  City Hall Job Opportunities

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Google for jobs

En un esfuerzo por facilitar la búsqueda de trabajo de las personas, Google ha activado su motor de búsqueda para mostrar información detallada sobre los puestos de trabajo vacantes, lo que permite a las personas que buscan empleo ver qué ofrecen las fuentes en toda la web. Esto representa el siguiente paso en la iniciativa Google for Jobs que utiliza el aprendizaje automático para proporcionar a las personas recomendaciones de trabajo más inteligentes y servicios de búsqueda. Los usuarios ahora pueden recibir resultados detallados de una multitud de fuentes que incluyen a pesos pesados ​​como LinkedIn, Monster, Glassdoor y Facebook directamente desde la página principal de Google.


 

Trabajos para la semana del 4 al 10 de junio del 2018

Trabajos para la semana del 4 al 10 de junio del 2018, busco trabajo en Canadá y Latinos en Canadá Trabajo trae esta semana 17 oportunidades de empleo, para Toronto y el GTA. Revise el PDF donde puede encontrar la información completa de los empleos, los requisitos, las habilidades requeridas y el enlace para aplicar directamente.

Personal Support Worker

Seasonal Production Assistant

Student and New Grad for Team Intern - 2, Employee Communications, Corporate Communications

Security Patrol Officer

Toronto Airport Hiring Event - Job Fair April 4th, 2018

The Home Depot Yorkdale is having a Job Fair

Truck Driver - Fuel Driver

Financial Advisor Region 095

GTA

Field Inspector - Junior/Intermediate   Location: Orangeville or Guelph, ON       

Supply Chain Co-ordinator     Location: Mississauga, ON     

Assistant Contract Administrator    Location: Orangeville,

'Red Shirt ' - Food Counter Attendant - Ref # EH-KW    Location: Etobicoke    

Machine Maintenance Worker - Ref # EH-KW     Location: Woodbridge     

Inside Sales/Order Desk      Location: Woodbridge   

Delivery Driver - Ref # EH-KW      Location: Etobicoke     

Long Haul Moving Driver - Owner/Operator or Company drivers       Mississauga

Toronto City Jobs

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Cómo optimizar el uso de palabras clave en tu perfil de Linkedin

Utilizar las palabras adecuadas puede marcar la diferencia y hacer que tu perfil sea más visible en las búsquedas

Linkedin es la red social laboral por excelencia, la preferida por los profesionales y por las empresas.

Los trabajadores deben dar un correcto uso a esta plataforma para asegurarse de acceder a las mejores ofertas de empleo.

Utilizar palabras clave en el titular y en el extracto del perfil es de suma importancia para tener éxito en Linkedin.

Imagina que eres una empresa tratado de contratar a un periodista para que se encargue de un nuevo proyecto muy importante para el crecimiento de tu compañía.

Al buscar en Linkedin, lo primero a lo que vas a prestar atención es a aquellas personas que incluyen la palabra "Periodista" en su titular o extracto. Puede que también le prestes atención a los que colocaron "Lic. en Comunicación", pero en realidad, estás buscando algo más específico por lo que no vas a prestar atención a estos candidatos que no incluyen específicamente la palabra o profesión que estás buscando.

Esto ocurre a diario, con cientos de empresas y reclutadores que buscan en Linkedin a los profesionales más capacitados para una tarea. Pero a veces, los más capacitados quedan a un lado por no incluir en su perfil algo tan simple como una palabra.

Toda profesión tiene palabras clave, de esas que no pueden faltar en un CV o un perfil en una red social profesional. Sin embargo, no todos los trabajadores aprovechan este hecho para su beneficio.

¿Qué son las palabras clave?

Las palabras clave o Keywords emplean los criterios de búsqueda que se utilizan en internet cuando se necesita buscar determinada información.

Estos términos compuestos por una o más palabras sirven para filtrar las búsquedas y encontrar aquella información que es verdaderamente relevante y asociada a lo que queremos encontrar.

En el caso de Linkedin, buscar con palabras clave puede permitir a las empresas y reclutadores encontrar a aquellos candidatos que encajan en el perfil que desean. Por ello, los profesionales deben usar aquellos términos que definen claramente su profesión y lo que pueden hacer para asegurarse de verdaderamente aparecer en las búsquedas de las empresas. Lo más efectivo es hacerlo en el extracto de esta red social.

¿Cómo optimizar el uso de palabras clave en Linkedin?

El primer paso para hacer un uso más eficiente de las palabras clave en el perfil de Linkedin es encontrar aquellas que realmente definen al trabajador. Es decir, las que se vinculan directamente con su marca personal.

Piensa en cuáles son aquellas características y habilidades que te definen, las que te hacen diferente a otros trabajadores. Con eso en mente tendrás un comienzo firme para incluir.

Además, es importante realizar un estudio de mercado y analizar cuáles son los términos que más se repiten en las ofertas de empleo para asegurarse de incluirlos. También puede ser una buena idea estudiar lo que hacen los principales trabajadores de tu rubro y buscar imitarlos.

Para el algoritmo de Linkedin la repetición de algunas palabras claves es realmente útil, pero esto no quiere decir que se deba abusar de su uso. Las palabras clave deben servir para que el reclutador llegue a perfil, pero una vez allí este debe ver algo más que Keywords, por lo que no puede ser lo único que se incluya en el extracto.

Lo más recomendable es, entonces, distribuirlas. Las más importantes deben estar en el titular, en el extracto y también en la URL del perfil.

Fuente: Universia Argentina

Oportunidades de empleo en Toronto y GTA

Trabajos para la semana del 28 de mayo al 3 de junio del 2018, busco trabajo en Canadá y Latinos en Canadá Trabajo trae esta semana 20 oportunidades de empleo, una de ellas internacional, para trabajar en España. Revise el PDF donde puede encontrar la información completa de los empleos, los requisitos, las habilidades requeridas y el enlace para aplicar directamente.

Corporate Law Clerk   -  Toronto, ON 

Sponsorship Marketing Admin Co-ordinator -  Toronto, ON     

Graphics Electrical Diagrams   -  Toronto, ON     

Staging Crew -  Toronto, ON     

Office Assistant   -  Toronto, ON    

Teachers

Financial Sales Representatives - Toronto, ON

Station Attendant - Air Canada -  Toronto, ON

Office Clerk -  Toronto, ON

Inside Sales Representative-SGS -  Mississauga, ON      

Digital Marketing and Operations Assistant - Scarborough, ON       

Administrative Assistant – Ipsos   -   Hamilton, ON    

Position: Driver (G or DZ) and Mover   -   Midland and Lawrence Avenue East -  Scarborough

Dishwasher - Midland and Lawrence Avenue East - Scarborough

Commercial Furniture Installer (Apprentice) -  Toronto, Ontario   

Assistant Store Manager -  Milton, ON (1095 Maple Ave)

Assistant Site Superintendent – Construction   -  Mississauga, Ontario      

Licensed Insurance Advisor, Life Sales, RBC Insurance Advice Centre (New Graduates) - Mississauga, ON

English Language Assistant Internship, Spain

Job Opportunities City of Toronto

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Busco empleo Toronto y GTA

Busco trabajo en Canadá trae 21 ofertas de empleo para la semana del 21 al 27  de Mayo de 2018. En el PDF puede encontrar la información completa de los empleos, los requisitos y habilidades y el enlace para aplicar directamente. Espero les sirva alguno de estor cargos y espero sus comentarios, preguntas y sugerencias para que este espacio sea de mayor ayuda para las personas de la comunidad que están buscando empleo.

Security Guard 
Summer Forklift Operator 
Payroll Administrator Part-Time 
Customer Service Representative (Overnight)
Cosmetics Manager (CM) 
Spencer Overnight Worker 
Sous Chef 
JOB FAIR - PART TIME POSITIONS 
Maintenance Inventory Clerk 
Sales and Marketing Representative 
Spare Parts Clerk 
Continuous Improvement 
Technician Cashier – Etobicoke 
Warehouse Order Picker - Metro Inc. 
Machine Operator - Brampton 
Electronic Assemblers Needed! 
Electronics Worker Marketing / Advertising / Communications 
Nanny/Housekeeper- $650 net/week Metropass 
Machine Operator 
Shipper Receiver 
Sales Associate - Footwear - Hudson's Bay

Cómo asegurar su carrera a futuro

En un mundo incierto, la única seguridad laboral verdadera es un "portafolio profesional". Ya sea que sea un emprendedor o un empleado, diversificar sus fuentes de ingresos significa nuevas habilidades, ingresos y opciones de vida. Dorie Clark es profesora adjunta de la Fuqua School of Business de la Universidad de Duke y autora de Entrepreneurial You, Reinventing You and Stand Out, que fue nombrada el libro de liderazgo n.º 1 de 2015 por la revista Inc. y uno de los 10 mejores libros comerciales de la Año por Forbes.

Ex portavoz de la campaña presidencial, el New York Times la describe como una "experta en reinventarse a sí misma y ayudar a otros a hacer cambios en sus vidas". Como colaboradora frecuente de Harvard Business Review, consulta y habla con clientes como Google, Microsoft, y el Banco Mundial.

La autora de libros de opinión, expositora y experta en branding, Dorie Clark, es una apasionada de ayudar a otros a tomar el control de sus vidas profesionales y tener un impacto en el mundo. Descubra cómo un " portafolio profesional " puede ser clave para la seguridad laboral en un mundo incierto. Esta charla fue dada en un evento TEDx.

La Brecha de Habilidades Digitales y el Futuro de Empleos 2020 - La Mentalidad de Crecimiento Fundamental

Hemos llegado a un punto de inflexión en el futuro de los empleos para 2020. ¡La brecha de habilidades digitales está pidiendo el desarrollo de una mentalidad de crecimiento!

Los roles organizativos están desapareciendo y siendo reemplazados por conjuntos de habilidades. La brecha de habilidades digitales es cada vez mayor. A su ritmo actual, la tecnología está superando las habilidades humanas, causando una brecha en las habilidades demandadas y suministradas en el mercado de trabajo.

En el futuro del empleo, los empleadores requieren que conozcas un número cada vez mayor de habilidades fundamentales nuevas y en constante cambio para utilizar las tecnologías que han implementado. Ahí es donde entra la mentalidad de crecimiento ... Domina los fundamentos y podrás dominar el resto.

El futuro de los empleos 2020: McKinsey publicó un informe que indica que el 45% de TODAS las tareas actuales

podría automatizarse con la tecnología PRESENT. El foro económico mundial estima que el 33% de los empleos en 2020 ni siquiera existían. Ni siquiera sabemos qué hará 1/3 de las personas para entonces o qué habilidades necesitarán tener.

Comienza con una mentalidad de crecimiento donde tienes el deseo y la confianza de que puedes aprender cualquier cosa. Cambie su forma de pensar sobre cómo las tecnologías sonarán, mutarán, pero finalmente ENRIQUECER su vida laboral. Si juegas bien tus cartas, la tecnología mejorará mucho tu vida laboral. El futuro de los empleos 2020

El hecho es que la tecnología realmente eliminará los aburridos trabajos repetitivos de tu camino ... pero solo si entiendes los fundamentos. Y no tienes excusa para hacerlo. ¿Cómo puede mantenerse relevante si no puede hablar la jerga? ¿Puedes hablar tecnología, puedes hablar API, puedes hablar código, puedes hablar datos?

Los sistemas educativos están luchando para mantenerse al día con las habilidades que demandan los trabajos futuros ... así que entrénese y si es un empleador, capacite a su gente. Los cursos en línea y fuera de línea nunca han estado más disponibles o son más ricos en contenido. Tome su educación en sus propias manos, aprenda a codificar, aprenda sobre psicología del comportamiento, herramientas de automatización, jugando con datos, experiencias de usuario, sea curioso ...

es hora de construir algo! Tu mejor credencial en esta nueva era es tu producción de cosas, prueba de tu genialidad. Un sitio web, un blog, un prototipo, un modelo de datos simple ... ¡es hora de construir cosas interesantes y exhibirlas!

Es hora de hacer cosas, es hora de desarrollar su mentalidad de crecimiento. Es hora de TU crecimiento.

Busco trabajo en Canada - Ofertas de empleo

Busco trabajo en Canadá trae 17 ofertas de empleo para la semana del 14 al 20 de Mayo de 2018. En el PDF puede encontrar la información completa de los empleos, los requisitos y habilidades y el enlace para aplicar directamente. Espero les sirva alguno de estor cargos y espero sus comentarios, preguntas y sugerencias para que este espacio sea de mayor ayuda para las personas de la comunidad que están buscando empleo.

Digital Marketing Coordinator

Warehouse Jr. Office Assistant

Office Administration 

Computer Technician (Laptop Repairing)

Computer Technician

Technical Support Agent (Call Centre)

Inventory Worker

Service Technician

Drivers AZ/DZ/G

Fundraising Intern, CIBC Run for the Cure   

Project Engineer   

Sales Development Representative   

Utilty/Plant     

In-home Caregiver - Brampton         

I.T. Help Desk Specialist         

In-Home Caregiver    

Art Instructor 

TTC Opportunities

OntarioGovernment Job Opportunities  

CityOf Toronto Job Opportunities

    

Ver información completa en el PDF

El futuro no te necesita: cómo ser relevante cuando un robot toma tu trabajo

En esta charla, Pablos se atreve a imaginar las posibilidades en lo que antes parecía imposible: una coexistencia armoniosa de humanos y robots: los robots se hacen cargo de sus trabajos y de por qué deberían hacerlo; cómo esto puede provocar miedo en los humanos y por qué no debería; redefinir la felicidad; resolver problemas mundiales como eliminar enfermedades; una narración personal de crianza que te pondrá de rodillas; y la responsabilidad de los humanos en todo esto. Pablos es uno de los pocos futuristas que implementa la ciencia ficción. Su equipo en Intellectual Ventures Lab está trabajando con Nathan Myhrvold y Bill Gates para inventar soluciones a algunos de los mayores problemas del mundo. Por primera vez, en TEDxLA, comparte sus pensamientos sobre los límites de los problemas que la tecnología puede ayudar y los problemas que aún necesitamos que los humanos resuelvan. Pablos es un futurista, inventor y notorio pirata informático. Ayudó a crear la PC más pequeña del mundo; Impresoras 3D en Makerbot; y naves espaciales con Jeff Bezos. Actualmente, Pablos está trabajando para Nathan Myhrvold en el Laboratorio de Empresas Intelectuales, inventando soluciones a los problemas más grandes del mundo.